コロナ禍での就職難を踏まえ 6月入社の新卒採用活動を行います

概要

・2021年3月時点で内定の無い2021年卒予定および2020年卒の学生（院卒含む）を対象にした採用活動を行います

・選考過程は通常に募集した学生と同じ過程を通して行います

・採用した学生は2021年6月1日の入社を予定します

・待遇については2021年4月1日入社と同様のものといたします

旭酒造は輸出が好調であり（2020年度前年比129％ 2-4月のコロナ禍による落ち込みを除くと184%）、人材を増やすことで、量はもちろんのことさらなる品質を追求したい

人員拡充で製造スケジュールに余裕を持つことで、最適のタイミングでのお酒造りがしやすくなり、試験醸造などの製造上のチャレンジも可能となる

　と、同時に

コロナ禍により、通常とは異なる就職活動内容や採用環境に起因して、就職できない学生がいる

こういった就職浪人などの増加は、長期的に社会の活力を削ぐと旭酒造は考える

企業として出来る範囲での支援が必要との想いで、今回の6月入社での採用に踏み切る

私たちに出来る形で、出来る範囲で人材を採用することが、少しでも社会への貢献となり、同時により一層の品質向上につながることを願っています。

・採用職種は製造部（蔵人）のみ

・営業部など他部署の募集はありません

・10名程度の採用を予定

１. 書類選考（履歴書、志望動機書、卒業証明書、成績証明書の提出）

２．旭酒造本社蔵にてインターン製造実習（5日間程度）

３．インターンシップ中に面談及び役員面接

４．レポート課題の提出（A４用紙1枚程度）

・締め切りなどの詳細はマイナビのメッセージからお知らせ致します。

旭酒造株式会社　

総務課　櫻井

TEL 0827-86-0120 FAX 0827-86-0071